Tag Archives: cda
La parità di genere che non si è ancora realizzata
È triste pensare che negli ultimi 10 anni solo la norma quote di genere nei cda sembri l’unica innovazione in tema di parità di genere che ha funzionato e continua a funzionare. Per il resto, nel nostro Paese resta bassa la partecipazione femminile al mercato del lavoro. Ancora invariata la disparità di salario elevatissima la quota…
Le quote di genere in Francia: l’On. Rixain ospite a Roma e Milano
Mercoledì 7 e giovedì 8 giugno a Roma e a Milano si è parlato di parità di genere nelle aziende. Protagonista, la parlamentare francese Marie-Pierre Rixain, promotrice della legge in Francia. Questa norma, che porta il suo nome, introduce l’obbligo di quote di genere nelle aziende francesi, supporta un migliore equilibrio nella scelta delle materie di…
Un viaggio nell’Italia delle disuguaglianze.
L’Italia continua ad avere un grande problema di disuguaglianze. Sono talmente gravi le differenze sociali ed economiche che l’Oxfam ha lanciato un ulteriore allarme sulla situazione della penisola. «La pandemia prima e, ora, la crisi dell’energia, l’aumento dei prezzi – con un tasso dell’inflazione mai così alto da oltre 35 anni – e i nuovi venti recessivi…
L’Europa e le quote di genere nei cda
Settimana scorsa Ursula von der Leyen ha rilanciato un tema che mi è molto caro oltre che rappresentare una parte importante della mia storia professionale. Nel 2013 si arenava la proposta di direttiva, sostenuta dall’allora commissaria Vivian Reding per introdurre quote di genere nei cda delle aziende europee. Qualche mese prima insieme a Lella Golfo…
Donne CEO: la parità resta un miraggio
Le quote di genere sembrano restare lo (unico?) strumento che garantisce che oggi in Italia la parità sia una (quasi) certezza.Ma è limitato il suo impatto – interessando solo le società quotate e partecipate – mentre il suo effetto benefico sulla cultura generale, nei livelli sottostanti, in un quadro di accesso al lavoro manageriale, per…
10 anni di Golfo-Mosca e “Il Cielo Itinerante” (8 marzo 2021)
A 10 anni dall’entrata in vigore della Golfo-Mosca, le donne sono entrate in grande numero nei consigli di amministrazione che, tra l’altro, si sono anche “ringiovaniti” e hanno visto un innalzamento del livello di molti dei cv dei membri scelti. Eppure dopo 10 anni ancora abbiamo bisogno delle quote di genere perché il tanto sperato cambiamento…